HR Praktijk Dag, 30 mei 2013

Alliander, ANWB BV, Atos Origin Nederland BV, BrabantWonen, Brunel Nederland
Capgemini, City Box, Delta Instruments, De Telegraaf Transport BV, Fresenius Medical Care, GEA Grasso, Gemeente Heerhugowaard, Heineken, IBB Amsterdam, Laura Metaal Holding BV, Luchtverkeersleiding Nederland, MaasDelta Groep, Maxima Medisch Centrum, Natuurmonumenten, Provincie Zuid-Holland, Roche Diagnostics, Rivierduinen, Schouten & Nelissen, Sociale Verzekeringsbank, Sophia Stichting, Stichting Waag Society, Syntens, Technische Unie BV, Timing Uitzendteam BV, UWV WERKbedrijf, YACHT.

Talent vasthouden en tegelijkertijd de organisatie flexibiliseren, op korte termijn reorganiseren en ook alvast anticiperen op toekomstige personeelsbehoeften. Als HR-professional moet u schaken op verschillende borden tegelijk. Hoe blijft u wendbaar en (hoe) komt u uit deze spagaat? Op de HR Praktijk Dag krijgt u antwoord!

Op dit moment bepalen een aantal dominante topics de HR-agenda. Hierbij wordt een groot beroep gedaan om actie en advies van HR. Hoe geeft u dit handen en voeten? En hoe worden deze topics onderdeel van uw beleidsplan en strategie? De HR Praktijk Dag 2013 voorziet u van de actuele topics en anwoorden!

De 6e editie van de HR Praktijk Dag vindt plaats in Kasteel de Vanenburg te Putten. Een prachtige locatie waar u zakelijk kunt genieten, een dag ontsnapt uit uw bestaande werkomgeving, vakgenoten ontmoet en geniet van de uitstekende verzorging van Kasteel de Vanenburg.